У статті проаналізовано природу юридичної відповідальності за отримання пропозиції, обіцянки або одержання неправомірної вигоди персоналом Державної кримінально-виконавчої служби України. Розкрито зміст видів відповідальності, що можуть бути застосовані до персоналу Державної кримінально-виконавчої служби України у разі вчинення корупційного правопорушення або правопорушення, пов’язаного з корупцією. У висновках зазначено підстави юридичної відповідальності, а саме: сукупність обставин, наявність яких робить юридичну відповідальність можливою, та різниця між відповідальністю за корупційні та пов’язані з корупцією правопорушення полягає у ступені тяжкості скоєного.

Ключові слова. корупційне правопорушення, правопорушення, пов’язане з корупцією, юридична відповідальність, корупція.

Список використаних джерел

1. Ткаченко О. Г., Разумейко Н. С. Поняття та характерні риси конфлікту інтересів під час проходження державної служби в Україні. Науковий вісник Сіверщини. Серія: Право. 2020. № 2 (10). С. 63–74.
2. Про запобігання корупції: Закону України від 14 жовтня 2014 року № 1700-VII. URL: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1700-18#Text (дата звернення: 20.08.2021).
3. Кримінальний кодекс України від 05 квітня 2001 року № 2341-III. URL: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2341-14#Text (дата звернення: 20.08.2021).
4. Про затвердження примірної методики визначення очікуваної вартості предмета закупівлі: наказ Міністерства розвитку економіки, торгівлі та сільського господарства України від 18 лютого 2020 року № 275. URL: http://search.ligazakon.ua/l_doc2.nsf/link1/ME200183.html. (дата звернення: 20.08.2021).